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Nova geração de recrutamento está aqui

Okapia

Percebemos que um problema comum da força de trabalho brasileira é a retenção de funcionários. Os empregadores têm cargos a preencher e os candidatos precisam de emprego; portanto, eles "pegam o que podem". Mas essa cultura de candidatos que se contentam com qualquer emprego e de empregadores que se contentam com qualquer candidato é problemática, pois os candidatos logo deixam para as melhores oportunidades ou empregos mais perto de casa. Fundamos Okapia com um objetivo em mente: enfrentar o problema do desemprego no Brasil. O desemprego é sem dúvida o maior problema que a sociedade brasileira enfrenta atualmente, com uma porcentagem considerável da população carecendo renda confiável. O algoritmo da Okapia é criado com esse problema em mente. Podemos reduzir o atrito, capacitando os empregadores a preencher suas posições com candidatos mais adequados na primeira tentativa. A missão da Okapia é dar aos candidatos acesso aprimorado a oportunidades de trabalho e capacitar os empregadores com acesso a candidatos de qualidade - e estamos usando tecnologia de ponta para fazer exatamente isso.

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Colaboração nos negócios cria resiliência

Nesse período incerto e perturbador, nunca houve uma necessidade maior de apoiar as empresas no compartilhamento de funcionários para gerenciar esses picos e vales imprevisíveis. Okapia é pioneira no compartilhamento de talentos de negócios e tem a ferramenta para alocar recursos de mão-de-obra rapidamente nesse cenário turbulento e, ao fazê-lo, reduzir o fechamento de empresas e evitar grandes aumentos no desemprego.